在民事借贷纠纷中，作为被告方，如果拒绝调解，这并不会直接导致法律上的不利后果。根据《民事诉讼法》的相关规定，调解是双方自愿的行为。在《民事诉讼法》第一百一十九条中，虽然规定了起诉的条件，但并未规定拒绝调.

未成年人驾驶无证黑车踏板车，一般会被罚款。根据《中华人民共和国道路交通安全法》，未成年人无证驾驶将受罚款处罚，因其未成年不拘留。若不及时处理，将影响未成年人法制观念形成，可能再犯。 ✫✫✫✫✫有法律问题，.

拖欠工资三年，应依法维权。依据《劳动合同法》，用人单位需按时支付工资，拖欠可责令限期支付。长期拖欠可能导致权益受损，应及时处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫.

左手小指伸不直但能活动，可能存在异常。从法律角度看，若因工作、事故等原因导致，可能涉及工伤或侵权赔偿。若症状持续且影响生活，或伴随疼痛、肿胀等，表明问题可能较严重，应及时就医并咨询法律专业人士。分析说明.

派出所笔录过程不会查看您之前的案底。“案底”指犯罪记录，依据《刑事诉讼法》等，这些记录不对普通单位或个人开放，仅在特定司法程序中可查。若未报请有权机关审批，普通情况下无法查询，不会直接影响您处理单位事务.

未成年孩子名下房产一般不会因父母官司被查封。根据《民法典》等相关法律，父母虽为监护人，但无权随意处分未成年子女房产。若父母官司涉及财产纠纷，通常不会直接查封未成年子女名下房产，除非有证据证明该房产涉及案.

工作19年被辞退，赔偿按工作年限算，最高12个月。依据《劳动合同法》，恶意辞退需按工作年限赔偿，未及时处理可能导致合法权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫.

孩子在学校手骨骨折，可追责。依据《民法典》，需判断学校、同学及监护人责任。未及时处理可能导致赔偿纠纷，影响孩子权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 追责.

固定期限合同到期可解除劳动关系。依据《劳动合同法》，用人单位需提前通知并办理手续，否则可能影响劳动者权益，如无法领取失业金等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫.

应积极介入处理拖欠农民工工资问题。依据《劳动法》等，拖欠工资违法，需承担法律责任。不及时处理可能导致社会矛盾加剧，影响企业声誉及老爸个人信用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号.

醉驾拘留期间能否出来需视情况。行政拘留不可保释；刑事拘留可申请取保候审，依据《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条。若不及时处理，可能导致拘留期限延长或影响后续案件处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

高中学校不能随意开除学生学籍。分析：根据教育法及相关规定，学校开除学生学籍需遵循严格程序，并需有充分的事实和法律依据。学校应保障学生的受教育权，不得随意剥夺。若学校未按规定程序或无正当理由开除学生学籍，.

劳动仲裁申请书写不完可附页补充。根据《劳动争议调解仲裁法》，申请书需详述双方情况、申请事项及事实理由。若内容过多写不完，遗漏关键信息可能导致申请不被受理或影响裁决结果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155.

不能再次结婚。依据《婚姻法》规定，离婚需更新户口本信息，已婚状态需更正。未及时更正可能导致重婚，触犯法律。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 不能结婚。操作.

6座车超载1人将受处罚。依据《道路交通安全法》，超载需处200-500元罚款并记3分。不及时处理可能导致更严重的交通违法行为及安全隐患。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫.

老人逝世后土地是否收回需视土地性质而定。依据《土地法》等，耕地、草地属村集体，老人去世后或被收回；林地则可继承。不及时处理可能导致土地权益丧失，影响家庭经济利益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（.

62岁能否领取养老金需视具体情况而定。分析：根据我国相关法律规定，通常职工养老保险需达到法定退休年龄（男60岁，女干部55岁，女工人50岁）且累计缴费满15年方可领取。但个别地区或特殊情况下，如延迟退休政策或个人选择.

厂外员工死亡赔偿需依具体情况定，但厂里可能需支付丧葬补助金、抚恤金等。根据《工伤保险条例》，赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金及一次性工亡补助金。若不及时处理，可能导致法律纠纷，影响企业声誉及正常运营。.

去劳动仲裁局需准备劳动仲裁申请书、身份信息、劳动关系证明及证据。依据《劳动争议调解仲裁法》，材料齐全有助于仲裁委快速受理，否则可能延误案件处理，影响权益维护。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中.

公休假与事假无先后顺序要求。依据《职工带薪年休假条例》等，事假可因特殊情况申请，与公休假无关。不及时处理事假申请，可能影响员工权益及工作积极性。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.